Мы предлагаем:
Cтaбильную ЗП от 80 000 руб. Выплату заработной платы 2 раза в месяц Компенсационные и социальные выплаты Возможность дополнительного заработка по сдельной
График работы:
2/2: 7:00-19:00 ЗП: от 80 000 по итогам собеседования и прохождения испытательного срока Чем предстоит заниматься: Организация и контроль процесса
Обязанности:
Перемещение требуемых грузов с помощью крана и его приспособлений. Текущий осмотр и контроль состояния крана, используемого для перемещения грузов, а также его составляющих. Выявление
Условия:
— Официальное трудоустройство. График работы 5/2 по 8 ч. Предоставление шкафчиков и душевых на территории заказчика. Полное обеспечение СИЗ.
Требования:
Наличие квалификационных удостоверений. Приветствуется наличие Квалификационных удостоверений по профессиям: стропальщик, тельферист, рабочий
Обязанности:
своевременная уборка/очистка территории; общехозяйственная деятельность: покраска, участие в ремонтных работах; отслеживание ситуации с мусором на подведомственной
Условия:
только официальное оформление по ТК РФ, полностью белая заработная плата без задержек; график работы 5/2, 8-ми часовой рабочий день с 9.00 до 18.00 ч.
Обязанности:
Специалист по обеспечению безопасности и подъему грузов. Стропальщик устанавливает и крепит стропы, ремни и канаты для подъема и перемещения тяжелых предметов с помощью кранов или другого оборудования.
Обязанности:
• Осуществляет монтаж металлоконструкций, резервуаров, трубопроводов. • Приветствуется знание работы с чертежами, наличие удостоверений стропальщика, газорезчика, рабочего
Обязанности:
Монтаж трубопроводов и металлоконструкций. Монтаж
Условия:
— Официальное трудоустройство. Предоставление шкафчиков и душевых на территории заказчика. Полное обеспечение СИЗ. Иногородним предоставляется
Требования:
Наличие квалификационных удостоверений. Приветствуется наличие Квалификационных удостоверений по профессиям: стропальщик, тельферист,
Условия:
график(д/н/о/в), 2*2 в день (обсуждается на собеседовании с кандидатом); официальное трудоустройство и заработная плата; организация рабочего места; адаптация начинающих работников; обучение от предприятия; карьерный рост, обучение на другие профессии; обеспечение спецодеждой и СИЗ; предоставление душевых,