График работы:
5/2, с 08.00 до 17.00 / с 09.00 до 18.00, характер работы разъездной в рамках закрепленной территории; Новый автомобиль предоставляется+ГСМ+техобслуживание за счет компании; Профессиональное развитие (обучение 2 раза в год); Годовая премия (бонус от продаж), ежегодная индексация заработной платы; Дружный
График работы:
5/2, с 08.00 до 17.00 / с 09.00 до 18.00, характер работы разъездной в рамках закрепленной территории; Новый автомобиль предоставляется+ГСМ+техобслуживание за счет компании; Профессиональное развитие (обучение 2 раза в год); Годовая премия (бонус от продаж), ежегодная индексация заработной платы; Дружный
Обязанности:
1. Прием звонков от граждан на горячую линию координационного центра системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и людей с ограничением по здоровью; 2. Консультирование обратившихся граждан о системе долговременного ухода, формах и технологиях социального облуживания, социальных сервисах;
График работы:
5/2 (сб., вскр., все государственные праздники выходные) Белую заработную плату (оклад +премия) Оплату ГСМ и амортизацию авто, мобильной связи +выдаем планшет для работы Территорию работы по г. Тула Поддержку и обучение на новом рабочем месте ВАМ ПРЕДСТОИТ: Сбор заявок у клиентов на продукцию компании:
Что нужно делать: Управлять деятельностью локальных и федеральных агентов/партнеров, направленной на увеличение продаж Т2. Регулярное взаимодействовать с региональными представителями агентов и партнеров для обсуждения мер по увеличению продаж и повышения их эффективности. Контролировать выполнения ...
Мы предлагаем:
оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, выплата ЗП два раза в месяц; комфортное начало рабочего дня с 9:00 до 17:30 (гибридный формат: комбинация работы в офисе и несколько дней в неделю из дома); служебная развозка к предприятию; ДМС со стоматологией и телемедициной (включая клиники класса Комфорт)
График работы:
5/2 (суббота, воскресенье - выходные дни); Компания предоставляет работу с возможностью профессионального и карьерного развития; Разъездного характера работа (компенсация моб. связь) Ждём ваши CV!
Мы предлагаем:
Работа в крупной Российской компании, лидер в своем сегменте рынка; Официальное трудоустройство
График работы:
5/2 с 09-00 до 18-00; Корпоративная мобильная связь, планшет; Разъездной характер работы; Заработная плата = оклад + % от продаж; Корпоративные мероприятия/новогодние подарки для детей сотрудников; Скидка на продукцию
Компания Наш Партнер реализует проект создания лучшей в регионе дистрибуторской компании продуктов питания в канале ХоРеКа с целью формирования высокого уровня фудсервиса в регионе. Нашей команде требуются новые сотрудники для развития компании на вашей территории!Основная задача - построение системы ...
Мы предлагаем:
Интересные задачи и отличные перспективы для развития; Эффективную отлаженную систему работы в удобной CRM системе; Оформление по ТК РФ, белую заработную плату; Готовая клиентская база; Окладная часть 36 000 + 25 % с перевозок; Корпоративная сотовая связь; ДМС; Рабочий график: 5/2 с 8:30 до 17:00. *Индивидуальные
Мы предлагаем:
Релокация (оплачиваемая компанией) в г. Тула; оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, выплата ЗП два раза в месяц; комфортное начало рабочего дня с 9:00 до 17:30 (гибридный формат: комбинация работы в офисе и несколько дней в неделю из дома); служебная развозка к предприятию; ДМС со стоматологией
О нас: ТМ Данила Мастер - камнеобрабатывающая компания и лидер в области производства и продажи памятников из карельского гранита. Наша компания работает с 1997 года, имеет собственные производственные площади, осуществляет продажи по всей России (50 офисов) и за пределами РФ (онлайн). Нам требуется ...