С 1997 года команда «Ренессанс страхование» помогает нашим клиентам — таким же людям, как и мы сами — в сложных ситуациях. Мы прошли путь от классической страховой компании до компании InsurTech, которая цифровизирует процессы на всем пути клиента и создает новые онлайн-сервисы и digital-продукты. Мы ...
График работы:
2/2 Официальное трудоустройство с первого дня, в том числе на период обучения (белая з/п); Среда для развития: корпоративный университет, действительно полезные внутренние или внешние тренинги, и электронная библиотека более 2000 книг; Работа над продуктами, которыми пользуются миллионы людей.
С 1997 года команда «Ренессанс страхование» помогает нашим клиентам — таким же людям, как и мы сами — в сложных ситуациях. Мы прошли путь от классической страховой компании до компании InsurTech, которая цифровизирует процессы на всем пути клиента и создает новые онлайн-сервисы и digital-продукты. Мы ...
С 1997 года команда «Ренессанс страхование» помогает нашим клиентам — таким же людям, как и мы сами — в сложных ситуациях. Мы прошли путь от классической страховой компании до компании InsurTech, которая цифровизирует процессы на всем пути клиента и создает новые онлайн-сервисы и digital-продукты. Мы ...
С 1997 года команда «Ренессанс страхование» помогает нашим клиентам — таким же людям, как и мы сами — в сложных ситуациях. Мы прошли путь от классической страховой компании до компании InsurTech, которая цифровизирует процессы на всем пути клиента и создает новые онлайн-сервисы и digital-продукты. Мы ...
С 1997 года команда «Ренессанс страхование» помогает нашим клиентам — таким же людям, как и мы сами — в сложных ситуациях. Мы прошли путь от классической страховой компании до компании InsurTech, которая цифровизирует процессы на всем пути клиента и создает новые онлайн-сервисы и digital-продукты. Мы ...
1997 года команда «Ренессанс страхование» помогает нашим клиентам — таким же людям, как и мы сами — в сложных ситуациях. Мы прошли путь от классической страховой компании до компании InsurTech, которая цифровизирует процессы на всем пути клиента и создает новые онлайн-сервисы и digital-продукты. Мы первыми ...
Обязанности:
Консультировать и информировать действующих корпоративных клиентов на всех этапах урегулирования убытков по автострахованию; Выдавать направления на СТОА,
Условия:
Полностью официальное оформление, белая зарплата 2 раза в месяц на карту, полный соц. пакет (оплачиваемый больничный, отпуск 28 дней в году); Стабильный
1997 года команда «Ренессанс страхование» помогает нашим клиентам — таким же людям, как и мы сами — в сложных ситуациях. Мы прошли путь от классической страховой компании до компании InsurTech, которая цифровизирует процессы на всем пути клиента и создает новые онлайн-сервисы и digital-продукты. Мы первыми ...
Ренессанс cтрахование, Группа
Санкт-Петербург
Елизаровская
Далее идет работа работа без опыта.
Вакансии могут появиться в любой момент. Подпишитесь на
рассылку вакансий, чтобы ничего не пропустить:
Обязанности:
Участие в специальных мероприятиях, обеспечение охраны общественного порядка и общественной безопасности. Постоянное совершенствование физической и специальной
Мы предлагаем:
заработную плату на начальном этапе от 65 000 до 110 000 (зависит от ежемесячных надбавок); ежемесячную компенсацию за съем жилья или предоставление общежития
Обязанности:
Помощь в погрузке и разгрузке продукции, посуды и мебели для банкетов и фуршетов; Погрузка осуществляется по адресу: 4-й Предпортовый проезд, 5Л, далее
Мы предлагаем:
Фиксированная ставка 300руб/час (минимальная оплата 1500 руб.) на руки; График свободный, задание присылается за 1-2 дня до смены (основная нагрузка приходится
Требования:
Привет! Мы — официальный партнёр Самоката, онлайн-магазина продуктов и товаров для дома с доставкой от 15 минут. Приглашаем тебя в нашу команду! ≫ Бонус до 25000 рублей зa приведённого друга > Надбавки зa погодные условия +10 рублей зa каждый успешный заказ > Надбавка за доставку в BC и ПH +15 pублей
Мы предлагаем:
Офисный формат работы Трудоустройство в аккредитованную ИТ-компанию Достойную твоего профессионального уровня заработную плату (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью) Годовую премию по результатам деятельности, Качественную программу ДМС со стоматологией с первого