Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
> Бонус промокод 5000 рублей за приведённого друга > оплата за часы и количество доставленных заказов > надбавки за погодные условия 10 руб. за каждый успешный заказ > надбавка за доставку в пн, вс > быстрое заключение договора — в течение часа > надбавка в утренние часы +30 ₽ к заказу, а в вечерние
Требования:
> Бонус промокод 5000 рублей за приведённого друга > оплата за часы и количество доставленных заказов > надбавки за погодные условия 10 руб. за каждый успешный заказ > надбавка за доставку в пн, вс > быстрое заключение договора — в течение часа > надбавка в утренние часы +30 ₽ к заказу, а в вечерние
Привет, наш будущий коллега! Я Александр Козлов, генеральный директор Страхового Агентства Прогресс Наша большая и дружная команда - один из лидеров российского страхования. С 2014 года агентство стабильно развивается и открывает новые офисы. Мы сами дадим тебе все знания, собранные за 10 лет на рынке ...
Условия:
оклад 35 000 рублей на старте (+ 8000 руб. к окладу при стаже от 1 года в компании) + премия; неограниченная премия за выполнение плана по количеству успешно сопровожденных клиентов квартальные премии; финансовая поддержка в первые 3 месяца работы; абсолютно все выплаты белые; официально оформляем с
График работы:
1,5-2 часа в день (ПОДРАБОТКА) Удаленная работа (можно работать из дома) ОСТАВЛЯЙТЕ ОТКЛИК НА ВАКАНСИЮ, МЕНЕДЖЕР СВЯЖЕТСЯ С ВАМИ В БЛИЖАЙШЕЕ ВРЕМЯ И ОТВЕТИТ НА ВСЕ ВАШИ ВОПРОСЫ! Данная вакансия также подойдет, если вы искали: менеджер, смм-менеджер, аккаунт-менеджер, менеджера по продажам, менеджер
Привет!Мы команда МегаФона Мы знаем, как ты хочешь построить карьеру. Важно найти такую работу, чтобы в ней не было никаких пределов. МегаФон — взлётная полоса для тех, кто готов стремительно расти. Уже через полгода сможешь стать директором. У нас: Повышенный оклад во время стажировки -даже без опыта ...