«АВТОХАУС» – сеть мультибрендовых салонов с 10-летней историей. Официальный дилер MG, параллельный импорт BMW, Mercedes, Toyota, Range Rover, Porsche, Li, Zeekr, Voyah. Мы предлагаем широкий выбор эксклюзивных и престижных автомобилей от мировых брендов в Москве, в Воронеже, в Нижнем Новгороде, в Саратове, ...
График работы:
2/2 с 10:00 до 20:00; Работа в двух салонах: основное место работы - на проспекте Кораблестроителей, 22Б, иногда работа в салоне в ТЦ Индиго; Обучение, оплачиваемое компанией, продолжительностью до 3х недель; Возможность карьерного роста и развития внутри компании.
Обязанности:
Ведение переговоров с корпоративными клиентами, заключение договоров на обслуживание автопарков; Поиск новых клиентов и развитие клиентской базы; Подготовка
Мы предлагаем:
Комфортный график работы: 5/2 с 08.30 до 17.00. В выходные и праздничные дни – отдыхаем; Премии лучшему сотруднику и годовой бонус; Премия по программе
Мы 20 лет в автобизнесе и знаем всё про автозапчасти отечественного рынка. Сейчас мы усиливаем команду и находимся в поиске специалиста по сопровождению продаж. Что предстоит делать: -оформлять входящие заказы от клиентов; -оформлять заказы от интернет-магазинов; -взаимодействовать с территориальным ...
График работы:
5\2 или 4\2 с гибкими выходными днями. Комфортная адаптация в должности. Внутреннее систематическое обучение, свой корпоративный университет, карьерные программы развития. Комфортное рабочее место в автосалоне. Скидки на ремонт авто 50% и выгодные условия на приобретение авто в нашей компании для каждого
Мы предлагаем:
Конкурентоспособный уровень дохода: от 120 000 рублей (оклад + премия) — ваш труд будет достойно вознагражден Оформление согласно ТК РФ — стабильность
Требования:
Опыт работы в прямых продажах обязателен (особенно приветствуются кандидаты из сферы автобизнеса) от 1 года Умение работать с клиентами и навыки ведения
Мы предлагаем:
Высокий уровень дохода (оклад + бонусы от продаж), нет системы депремирования, нет потолка, уровень дохода зависит только от вас, от желания и профессионализма;
График работы:
5/2 плавающий; Обучение и помощь в ведении сделок, наш РОП не продает, а помогает вам продавать и доводит ваших сложных клиентов; Если ты любишь автомобили
Мы предлагаем:
Стабильная оплата труда - оклад 60 000 рублей ( за 15 смен). По желанию можно брать дополнительные смены - каждый выход увеличивает заработную плату на 4000 руб. Регулярная индексация оплаты труда. Удобный график работы: 3\3 с 8.00 до 20.00 , который позволяет совмещать работу с иной занятостью. Мойка
Мы предлагаем:
Высокий уровень заработной платы, выплаты 2 раза в месяц; График работы 5/2. Чем предстоит заниматься: Анализ условий расчетов с контрагентами (отсрочки, предоплаты) и их влияния на ликвидность; Разработка, актуализация и контроль исполнения бюджета; Контроль ценовой политики: участие в согласовании
Мы предлагаем:
Высокий уровень дохода (обсуждается с финальным кандидатом); График работы 5/2; Работа в крупной развивающейся сети автосалонов; Что нужно, чтобы работать с нами: Опыт работы директором дилерского центра; Честность, открытость, умение слышать; Желание развиваться в автобизнесе; Знание бизнес-процессов
Функционал должности: Контроль и распределение первичного трафика; Встреча клиентов автосалона и их обслуживание; Составление необходимой отчетности. Пожелания к кандидатам: Опыт работы с людьми и в автобизнесе приветствуется; Личные качества: внимательность‚ обучаемость; доброжелательность‚ хорошие ...
Мы предлагаем:
Комфортный график работы: 5/2 с 08.30 – 17.00. В выходные и праздничные дни – отдыхаем; Конкурентный уровень заработной платы с возможностью влиять на свой доход; Премии лучшему сотруднику; ежеквартальные премии и годовой бонус; Премия по программе «Приведи друга» - 10 000 рублей; Материальная поддержка
Мы предлагаем:
Расширенный пакет социальных льгот и гарантий: частичная компенсация стоимости питания (150 рублей в день, ~ 3150 рублей в месяц). компенсация содержания
Требования:
Высшее образование (желательно автомобильное); Опыт работы в автобизнесе в сфере сервисных услуг (желателен); Высокий уровень ответственности, исполнительности
Мы предлагаем:
Высокий уровень дохода. Мотивация зависит от компетенций и опыта кандидата и обсуждается индивидуально (отталкиваемся от ожиданий соискателя); Премии лучшему сотруднику и годовой бонус; Премия по программе «Приведи друга» - 10 000 рублей; Материальная поддержка важных событий в жизни, подарки сотрудникам
Мы предлагаем:
Доход: стабильный оклад + ежемесячные премии без потолка. График работы 5/2 с 9 до 6 (пятница - сокращенный день); Официальное оформление по ТК РФ (10 дней оплачиваемого больничного в 100% объёме, отпуск 28 дней); Широкий пакет ДМС (полис выезжающих за рубеж, страхование от онкологии, бесплатная консультация