Мы предлагаем:
Полное соблюдение трудового законодательства РФ; Пятидневная рабочая неделя (выходные сб и вс) с 08:00 до 17:00; Комфортные условия труда; Прохождение обязательного и внутреннего обучения; Бесплатное медицинское обслуживание для сотрудника, а также для членов семьи; Сформированная корпоративная культура
Мы предлагаем:
• Стабильность, уважение и поддержка руководства Учреждения; • Полное соблюдение трудового законодательства РФ; • Удобный график работы; • Комфортные условия труда, режим дня; • Бесплатное медицинское обслуживание для сотрудника, а также для членов семьи; • Сформированная корпоративная культура (с заботой
Обязанности:
·В соответствии с должностной инструкцией оказание первой медицинской помощи ·Работа в выездной бригаде вместе с врачом или фельдшером ·Венозный доступ, катетеризация периферической вены, инъекции взрослым и детям ·Снятие ЭКГ, глюкометрия, применение небулайзера ·средне-профессиональное медицинское
Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Московской области "Московская областная станция скорой медицинской помощи"
Мы предлагаем:
Помощь при переезде из разных регионов или частичную компенсацию жилья; Оплачиваемые подработки; Компенсация фитнеса и тренажерного зала до 10.000 в год, путевки и детские лагеря. Мы гарантируем: Стабильную работу рядом с домом в государственном учреждении; Официальную заработную плату, выплаты два
Обязанности:
Проводит общие консультации заявителей по вопросам предоставления государственных и муниципальных услуг Оказывает помощь в оформлении заявления и подготовке
Требования:
Опыт работы с людьми в сфере предоставления услуг обязателен Знание основ делопроизводства Грамотный деловой русский язык Уверенный пользователь
Государственное казенное учреждение Московской Области «Центр Компетенций Госуправления»
Мы предлагаем:
Полное соблюдение трудового законодательства РФ; Пятидневная рабочая неделя (выходные сб и вс) с 08:00 до 17:00; Комфортные условия труда; Прохождение обязательного и внутреннего обучения; Бесплатное медицинское обслуживание для сотрудника, а также для членов семьи; Сформированная корпоративная культура