Альфа-Развитие - это динамично развивающаяся компания, лидер в сфере экономической, кадровой и информационной безопасности. Мы строим долгосрочные отношения с партнерами и клиентами, ставим перед собой амбициозные цели и стремимся к постоянному росту. Сейчас компания в поисках опытного компетентного ...
Мы — аккредитованная IT-компания. Что мы делаем? Разрабатываем микропроцессорные устройства для: железнодорожной автоматики и телемеханики Общепромышленного применения Цифровых платформ (таких как «Цифровая Платформа 2020» — единый стандарт для микропроцессорных систем). Мы сотрудничаем с ведущими российскими ...
Условия:
оформление в соответствии с ТК РФ; стабильная белая заработная плата; график работы 5/2; интересные и глобальные задачи; сильная команда и развитая корпоративная
Требования:
высшее образование; MS Office (уверенный пользователь); навык поиска информации и подготовки аналитических материалов; моделирование бизнес-процессов;
Uzum — это новая уникальная компания в Узбекистане, первая технологичная экосистема сервисов в стране. Мы развиваем сразу несколько высокотехнологичных продуктов, чтобы у миллионов жителей страны был доступ к безграничному ассортименту товаров с быстрой доставкой, а также финансовые сервисы, помогающие ...
Проектный менеджер по разработке приложения — специалист, который отвечает за постановку задач, организацию коммуникации внутри команды, ведение документации. 2 Некоторые функции, которые выполняет такой менеджер на разных этапах разработки приложения: Переговоры между заказчиком и исполнителями. Менеджер ...
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Управление командами технической поддержки автоматизированных систем, находящихся в матричном подчинении, численность которых составляет 150 специалистов Разработка и внедрение методологии, обеспечивающей эффективную работу групп технической поддержки автоматизированных систем ...
График работы:
5/2, с 10:00 до 19:00, выходные обсуждаются; Заработная плата: оклад 120 000 рублей; Выезды оплачиваются отдельной мотивацией Своевременные выплаты заработной платы два раза в месяц; Официальное трудоустройство по Трудовому кодексу Российской Федерации или по гражданско-правовому договору; Удобное расположение:
График работы:
5/2 с 8:00 до 17:00 Корпоративное обучение Корпоративный спорт (хоккей, футбол, волейбол, настольный теннис, йога и др.) Корпоративные мероприятия (киноклуб, книжный клуб, квиз, гонка героев, конкурсы талантов, праздники для детей сотрудников и т.д.) Ежегодная материальная помощь к отпуску и компенсация
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:Планирование финансово-хозяйственной деятельности управляющих организаций по управлению МКДРасчет экономически обоснованного размера платы на содержание и текущий ремонт МКД и взноса на капитальный ремонт МКДНормирование затрат материалов для выполнения уставной деятельностиРазработка ...