Обязанности:
• поиск и подбор линейного персонала; • проведение телефонного интервью и направление кандидатов
Требования:
• опыт работы по подбору персонала - любой; • опытный пользователь офисных программ; • внимательность, доброжелательность, умение общаться с людьми; Условия : • график работы 5/2, с 9-00 до 17-30 или с 10-00 до
Мы предлагаем:
• Стабильную заработную плату: оклад по договорённости + 1,5% от выработки проекта• Средний оборот проекта: 10 000 000 рублей• Бонус от 5 000 до 15 000
График работы:
• Гибридный формат 5/2 (Примерно 70% удалённо / 30% на выезде по г. Москва)Мы ждём от вас:• Нацеленность на результат и желание развиваться• Знание одного
Salom, bo‘lajak hamkasbimiz!Салом, хамкори ояндаи мо!Сәлеметсіз бе, біздің болашақ әріптес! О компании Университет «Синергия» — один из старейших частных вузов страны и первая аккредитованная бизнес-школа в России; Университет «Синергия» входит в ТОП-3 лучших ВУЗов РФ по рейтингу HH.RU; Более 30 лет ...
Условия:
Официальное трудоустройство. Удаленный режим работы, включая возможность трудиться в удобной обстановке, будь то дом, коворкинг или дача. Постоянное профессиональное развитие и реальные перспективы карьерного роста. Оплачиваемое обучение с первого дня работы. График работы 2/2. Оклад и премии на основе
Яндекс
Москва
найдена шесть дней назад
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Если ты ищешь крутую работу, лояльное руководство, молодой и дружный коллектив, а самое главное выплаты без задержек (да еще и с бонусами), тогда тебе точно к нам! Скорее читай описание и откликайся) Что мы предлагаем: Достойный уровень заработной платы: нет ограничений с верху оклада, все зависит от ...
Условия:
- полностью удаленный формат работы - график 2/2 с
Требования к кандидату:
- умеешь грамотно разговаривать и писать: в этом будет заключаться 100% работы - знание узбекского языка и разговорного русского языка на хорошем уровне - готов учиться и сразу применять новое на практике: тебя ждет новая индустрия! - действуешь всегда
Мы предлагаем:
• Стабильную заработную плату: оклад по договорённости + 1,5% от выработки проекта• Средний оборот проекта: 10 000 000 рублей• Бонус от 5 000 до 15 000
График работы:
• Гибридный формат 5/2 (Примерно 70% удалённо / 30% на выезде по г. Москва)Мы ждём от вас:• Нацеленность на результат и желание развиваться• Знание одного
Яндекс Плюс — это подписка, которая даёт доступ к сервисам Яндекса: музыке, фильмам, книгам и многому другому. Иногда пользователи сталкиваются с проблемами в работе продукта. В таких случаях на помощь приходит команда поддержки. Отвечайте на сообщения и помогайте в решении проблем с сервисом Какие задачи ...
HuntIT - это передовое рекрутинговое агентство, которое специализируется на поиске и подборе высококвалифицированных специалистов в сфере IT и Digital, сотрудничает с ведущими IT-компаниями, рекламными агентствами и работает над крупными проектами.Сейчас мы находимся в поиске Менеджер по работе с VIP-клиентами ...
Обязанности:
- Принятие кандидатов от ОП, контроль выхода сотрудников на рабочие места - Готовность держать связь, быть мобильным для выезда на объект- Помощь в решения
Мы предлагаем:
- Оклад по договорённости + 1,5% премия от выработки + бонусы за самостоятельный подбор сотрудников (имеются другие системы КИП) - Оформление по ТК, СЗ,
Если вы свободно говорите и пишете на узбекском языке, готовы изучать принципы работы устройств с Алисой и хотите развивать IT-навыки в сильной команде — эта вакансия для вас. Помогайте пользователям онлайн и делайте умные устройства ещё лучше. Какие задачи вас ждут: помогать пользователям оперативно ...
Условия:
Офисы в разных районах Москвы, метро: Рижская, Теплый стан, Таганская, Курская, Лермонтовский проспект, г. Химки, г. Дмитров Система оплаты - «оклад +
Требования:
Образование среднее профессиональное, высшее образование; Владение одним из иностранных языков: Таджикский, Узбекский, Киргизский; Грамотная речь, коммуникабельность;
Обязанности:
- Принятие кандидатов от ОП, контроль выхода сотрудников на рабочие места - Готовность держать связь, быть мобильным для выезда на объект- Помощь в решения
Мы предлагаем:
- Оклад по договорённости + 1,5% премия от выработки + бонусы за самостоятельный подбор сотрудников (имеются другие системы КИП) - Оформление по ТК, СЗ,
Мы предлагаем:
- Полностью официальное трудоустройство с первого рабочего дня; - Соблюдение ТК; - Высокую зарплату (оклад + премии); - Компенсацию чеков за патент; - График работы 5/2 с 9 до 18; - Бесплатное обучение у лучших тренеров Компании, обучим всему с нуля; - Помощь и поддержку наставника на весь период адаптации