Обязанности:
Поддерживает чистоту и порядок на кухне, в столовой и на своем рабочем месте. Содержит в чистоте технологическое оборудование, посуду для приготовления пищи, посуду для питания. В течение дня поддерживает чистоту в помещении пищеблока.
Условия:
График работы 2/2 с 06.30
Требования:
Справка о наличии/отсутствии судимости Медицинская
Мы предлагаем:
– Стабильность, прозрачность задач– Уровень оплаты обсуждается в зависимости от формата сотрудничества- Долгосрочное сотрудничество с перспективами ростаЧем предстоит заниматься: - Ведение бухгалтерского и налогового учета в полном объеме (ОСН, УСН, патент)– Контроль и участие в закрытии периода, подготовке
Мы предлагаем:
От 49 000 на руки гарантированный доход на старте; Удобный график на выбор - 5/2, 2/2 (возможность выбора смен) Стимулирующие выплаты: премия ко дню рождения Банка; дополнительная выплата к отпуску в размере одного оклада, годовая премия; Трудоустройство по ТК РФ, оплата больничных, отпусков; Возможность
Газпромбанк
Чебоксары
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Требования к кандидату:
- Опыт работы от 1 года - Разряд от 4 - Запись в ТК Что входит в обязанности: - Чтение чертежей - Доработка, зачистка деталей после станочников - Мелкие
График работы:
6/1 по 11 часов + 1 час на обед - Заработная плата 2 раза в месяц на Вашу карту любого банка без задержек - Трудоустройство официальное по ТК РФ с уплатой
КТО МЫ Мы - центр помощи клиентам одного из крупнейших Банков страны, нам нужны энергичные люди, которые хотят развиваться в банковской сфере. Мы ценим сотрудника, дорожим нашим имиджем и гарантируем стабильность. ЧТО НУЖНО БУДЕТ ДЕЛАТЬ Проводить прослушивание и оценку консультаций работников КЦ; ...
О НАС: Мы - Контактный центр одного из крупнейших Банков страны, нам нужны энергичные люди, которые хотят развиваться в банковской сфере. Мы ценим каждого клиента, дорожим нашим имиджем и гарантируем стабильность. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Работу в одном из крупнейших банков России (ТОП - 3); Официальное трудоустройство ...
Обязанности:
Звонить клиентам и выявлять их потребности, предлагать наиболее подходящие банковские сервисы и услуги. В первых диалогах с клиентами поддержит наставник.
Требования:
У вас есть опыт работы в холодных продажах от 1 годаЛегко устанавливаете контакт и умеете выходить на ЛПР, выявлять потребности и вести переговорыЕсть
График работы:
2/2 или 5/2 с гибким началом рабочего дня. Вознаграждение: Размер вознаграждения обсуждается с успешным кандидатом. Доход от 50 000 рублей + бонусы Фиксированный оклад и ежемесячная премия от 50% от оклада Социальный пакет: Программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных
Описание Т‑Банк — это амбициозные ИТ-проекты и высоконагруженные системы: от мобильного банка и облачного колл-центра до инвестиционных площадок и ML-продуктов. Наша пользовательская аудитория — более 36 млн человек. Важная часть команды — SRE-инженеры, которые отвечают за надежность и отказоустойчивость ...
Наше предложение: •стабильный доход: оклад и ежемесячная премия - без ограничений •официальное трудоустройство, графики без задержек на работе 5/2 •обучение с нуля и поддержка наставника •расширенный ДМС (включая стоматологию), корпоративные скидки и подарки для детей сотрудников •возможность карьерного ...
Перед вами не просто вакансия. Перед вами — уникальные возможности, от которых вас отделяет всего один клик. Чем вам предстоит заниматься: Входящие и исходящие звонки с целью удержания и сохранения лояльности клиента (с действующими клиентами, без поиска); Консультирование клиентов по тарифам и услугам; ...
Предлагаем тебе: Официальное оформление Достойное официальное вознаграждение: оклад + гарантированные бонусы на испытательном сроке + ежемесячная премия без ограничений сверху + надбавки по стажу и рейтингам Профессиональное развитие: тренинги, круглые столы, обмен опытом, доступ к учебному порталу ...
Мы предлагаем:
— Оплачиваемое обучение, а также безграничные возможности роста внутри компании. — Конкурентоспособную заработную плату: оклад + премиальная часть. — Официальное трудоустройство по ТК РФ (отпуск, оплачиваемый больничный и т. д.). — Стабильные выплаты два раза в месяц. — График 2/2. — Бонусы, стимулирующие